深圳洛克创新

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深圳洛克创新科技有限公司2022届需求信息

石头科技

2022

年春季校园招聘

一．

单位简介：

石头科技

Roborock (

深圳主体：深圳市洛克创新科技有限公司）成立于

2014

年

7

月，于

2020

年

2

月

21

日登陆科创板，股票代码：

688169

，

2019

年营业总收入

42.05

亿元。公司旗下产品有石头扫地机器人、米家扫地机器人、米家手持无线吸尘器等。在全球激光导航类扫地机器人领域，石头科技出品的产品占据大部分市场份额。截止至

2019

年底，石头累计销售出

400

万台扫地机器人，遍布中国、美国、日本、澳大利亚、法国等

15

个国家和地区。我们的梦想是通过不断的技术探索和产品实践，创造出实用、好用并持久耐用的高品质生活科技产品，用科技简化生活。

二．招聘岗位及工作地点：

机械结构设计工程师【深圳】  

8-15k             

工作职责：

1

、负责产品整机堆叠概念机械结构设计，与概念团队对接，确保概念方案设计空间上可行，机械结构设计可实现；

2

、参与新功能模块机械结构设计，

BOM

制作及外发加工，并进行组装验证；

3

、跟进功能模块及产品概念的手板验证，协调相关人员进行测试，对出现的问题进行分析并提供可行的解决方案，在规定的时间内完成概念阶段开发；

4

、进行产品尺寸链分析，确保设计满足过程能力、设计要求、图纸审查、工具

/

零件鉴定和零件批准；

5

、负责概念阶段给电子出

Layout

图，确保电子方案空间上可行；

6

、参与零件的模具

DFM

评估，整机组装方案的评估，售后维修方案的评估，确保机械结构方案能顺利实现工程化量产

;

7

、负责架构阶段零件的

2D

图纸标注，跟产品研究组对接，确保公差标注符合要求。

任职资格：

1

、统招本科及以上学历，机械工程、材料相关专业，

2021/2022

年毕业；

2

、熟练使用三维建模软件进行机械结构设计和各种方案实现，可以对机械结构进行仿真，确保设计符合理论要求；

3

、有消费类电子产品，智能硬件产品或机器人产品研发经验更佳；

4

、深入了解模具的结构和注塑工艺，熟悉塑胶零件的各种结构形式；

5

、积极主动，有创新意识，具有创造性解决问题的经验，善于发现问题并提出更好的解决方案；

6

、熟悉各种零件的加工工艺，尤其是在注塑成型、铸造、橡胶、机械加工等方面；

7

、对几何尺寸测量系统及公差方面有一定的了解；

8

、有良好的沟通能力和项目管理能力；

9

、有参加全国

3D

建模比赛、机械创新设计比赛并获奖经验加分。

电机驱动工程师【深圳】   

8-15k             

工作职责：   

1.

负责将电机项目驱动控制规格制定并与供应商对接，器件选型确认，成本优化；

2.

负责相关硬件电路

PCBA

功能调试，测试，问题分析并解决，完成各项性能测试，实验任务；

3.

负责一些相关的硬件电路设计，

PCB layout

；

4.

负责电机及传感器应用相关开发文档编写归档；

5.

负责相关的测试功能软件编写程序。

任职资格：

1.

本科及以上应届毕业生，机电自动化，电子与电子通信等相关专业；

2.

具有良好的数字电路、模拟电路，单片机原理等专业理论基础知识；

3.

熟用

PCB layout

软件；熟用

protel

，

pads

，

AD

，

cadence Allergo

中一款软件即可；

4.

精通

C,C++

语言，熟用

KEIL

编程软件；

5.

熟练使用电子测量仪器、仪表，有较强的动手能力

;

6.

参加过机器人比赛并获奖者优先；

7.

具有较强的逻辑思维能力，团队合作能力和沟通组织能力。

机械设计工程师（新产品研究）【深圳】  

10-20k          

工作职责：

1.

负责产品初期功能部件的概念设计及快速功能验证；

2.

与团队一起协作进行传动部件设计及理论校核，包括输入输出分析、效率计算、强度校核、寿命校核等；

3.

负责功能模块及产品概念的测试，处理和分析测试结果并不断进行优化改善，确定相关模块的规格参数；

4.

参与功能模块可靠性分析与验证；

5.

进行产品公差链分析，确保设计满足过程能力、设计要求、图纸审查、工具

/

零件鉴定和零件批准；

6.

与制造团队联络以进行工程评估或特殊制造，以支持生产力

/

质量改善项目或降低成本的计划，例如替代零件

/

供应商，工程重新设计等。

任职资格：

1.

统招硕士及以上学历，机械工程、材料相关专业，理论基础扎实；

2.

有较强的推理和解决问题的方法，发展其设计和开发技能的愿望，高效地解决技术难题；

3.

积极主动，具有创造性性解决问题的经验，善于发现问题并提出更好的解决方案；

4.

具备机械和机电一体化的基础知识，对各种制造工艺和技术方面具有一定的了解，尤其是在注塑成型、铸造、橡胶、机械加工等方面；

5.

对几何尺寸测量系统及公差方面具有一定的了解；

6.

具有扎实的机械性能、破坏机理和工程材料等方面的知识；

7.

掌握

3D

建模软件。

机械设计工程师（风机）【深圳】  

10-20k                

工作职责：

1

、使用合适的软件，根据产品设计团队的风机规格进行离心或轴流风机设计；

2

、对所设计的风机进行分析空气动力学计算，结合产品进行叶形和流道优化；

3

、进行风机的静态和动态结构机械数值计算，包括模态分析，与测试团队一起结合实验进行机械振动噪音的优化；

4

、对风机进行流体域数值模拟，计算和分析噪音，与测试团队一起结合实验进行流体流道噪音优化；

5

、进行风机设计设的热分析和优化；

6

、与设计团队一起进行性能的设计，计算和迭代优化，直到符合最终产品要求；

7

、输出风机设计文档给设计人员进行结构设计。

任职资格：

1

、

1

年相关设计经验，机械、物理、空气动力相关专业，硕士及以上学历，接受优秀的应届生

;

2

、熟悉风机的热力学和流体过程，熟悉风道降阻设计；

3

、熟练使用风机设计、流体数值计算、设计优化、流体噪音分析、力学分析等软件；

4

、至少有一个

3D CAD

系统的知识和经验。

流体仿真工程师【深圳】   

10-20k                  

工作职责：

1

、根据产品研发需求，开展流体动力学仿真分析和试验，设计流场结构，提出解决方案并应用于产品上；

2

、设计实验，研究搭建流体力学实验平台、仿真分析平台，解决产品系统风机

/

水泵与阻力匹配问题，优化降低系统流体阻力；

3

、与相关部件或材料供应商和测试人员沟通和分析问题，保证设计实验的如期顺利进行；

4

、进行流体系统关键器件如风机水泵的规格选型和样品测试，撰写仿真分析、实验测试分析报告；

5

、了解国内外技术发展动态，分析相关领域前沿技术在公司应用的可能性。

任职资格：

1

、硕士应届毕业生，流体力学、航天工程、流体机械、热能与动力专业优先，熟练一款常规的

CFD

软件：

fluent, CFX

等

, ,

会使用一款三维

CAD

软件可实现

CFD

的结构样品验证；

2

、流体力学基础知识扎实，有一定的数据分析能力和系统问题洞察能力；

3

、对风机、泵的选型有一定的规格选型能力；

3

、具有较强的团队意识，积极乐观的探索学习态度，逻辑清晰，责任心强；

4

、在校期间有参与过专业技术相关竞赛者更优。

项目工程师【深圳】  

8-15k                 

工作职责：

1.

统筹预研阶段的项目管理（智能硬件产品），优化内部项目管理流程和方法，提升部门的管理效率；

2.

制定预研阶段项目计划，追踪风险瓶颈物料解决，控制总成本和核心物料的成本；

3.

管理机电研究院的预研端的技术小组活动，追踪各技术小组课题活动的落地。

任职资格：

1.

本科或以上学历，工科背景；

2.

应届毕业生，性格开朗，沟通组织能力强；

3.

责任心强，逻辑清晰，有较强的数据分析和处理能力。

预研成本管理【深圳】

8-15k                 

工作职责：

1.

设计成本优化及管控，建立成本估价模型，评估结构件，机电件等零部件的物料成本，为项目，供应链提供数据支持；

2.

竞品成本调研对标，并推动设计方案优化，搜集标杆企业关键竞品成本数据，推动研发阶段目标成本规划和落地；

3.

推动预研端成本管控流程建立，完善成本数据库；

4.

配合采购团队进行物料降本工作；

5.

在新项目和产品立项上，提供成本和选型方面专业建议。

任职资格：

1.

本科或以上学历，工程背景，材料专业，成本数据，机械等专业优先；

2.

应届毕业生，可培养；

3.

态度认真，逻辑清晰，责任心强，有较强的数据分析和处理能力。

三．你将获得：

1

、 多研究院多实验室等全产业链研发基地任你遨游；

2

、 多方位多角度的培训体系和培养项目，不设边界多路径多通道晋升渠道给你空间；

3

、 哥伦比亚、曼彻斯特、清北复交等大牛不定期交流分享，为你探索前沿科技不断充电加码；

4

、 带薪年假、带薪病假、司龄假，不限量零食饮料、水果下午茶，早餐、晚餐；

5

、 羽毛球、篮球、足球、游泳、聚餐、

outing 

等团建活动，弹性工作制。

四．投递方式

1.

登录石头科技官网投递简历：

https://mall.roborock.com/introduction/jobs

2.

简历可发送至

hr@roborock.com

简历以附件形式发送，文件名为：姓名

+

学校

+

应聘岗位

+

毕业时间

+

专业。

3.

联系方式：

0755-22674957

五、常见问题：

Q1:

如何申请校园招聘项目？

A:2

种方法

1

、网申

登录石头科技官网投递简历：

https://mall.roborock.com/introduction/jobs

选择应聘岗位，投递简历；或邮箱投递：

hr@roborock.com

简历以附件形式发送，文件名为：姓名

+

学校

+

应聘岗位

+

毕业时间

+

专业。

2

、内推

寻找在石头科技工作的学长学姐或朋友，据说内推成功率更高哦！

Q2:

请问内推或者投递简历之后多长时间会有消息反馈呢？

A: HR

同学从收到之后会分批次筛选，通过筛选的同学预计

1-2

周给与回复，我们会以最快的速度抓紧时间联系大家！

Q3:

请问怎么知道筛选结果呢？

A:

简历筛选通过，会收到

HR

同学的电话，进行笔试

/

面试邀约。

Q4:

请问春季招聘应届生的面试流程是什么样的？

A:

春季应届生针对的是

2022

届同学，分为初试（部分有笔试）、

2-3

轮复试及

HR

面试。

Q5:

请问面试需要做哪些准备呢？

A:

我们会从基础知识、专业能力、综合发展、未来潜力等多方面综合筛选，做最真实的自己就好，不要有太大压力和负担哦

~

Q6:

请问我在外地或者国外，而且现在受疫情影响，无法参加现场面试怎么办？

A:

非深圳地区同学可以采取线上笔试、线上面试的形式。

Q7:

请问面试后多久会知道结果呢？

A:

每周我们会进行面试结果反馈，所以结束所有面试后，一般

1

周会给与回复。

Q8:

请问如果实习申请未通过，是否影响秋季校招申请？

A:

不影响，等待积极努力、富有创新创意的你和我们一起创造出实用、好用并持久耐用的高品质生活科技产品，用科技简化生活！

深圳洛克创新科技有限公司 - 天眼查

电话：

0755-2267****

登录查看

同电话企业

邮箱：

jiangzhenzhen@roborock.com

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洗烘一体机_深圳洛克创新科技有限公司_202222327013.2_龙图腾网_专注专利转让_商标专利交易_领先的知识产权交易与服务平台

申请/专利权人

申请日：

公开（公告）日：

公开（公告）号：

主分类号：

分类号：

D06F25/00;D06F37/30;D06F37/22

优先权：

专利状态码：

法律状态：

摘要：

主权项：

全文数据：

权利要求：

百度查询：

深圳洛克创新科技有限公司

洗烘一体机

免责声明

1、本报告根据公开、合法渠道获得相关数据和信息，力求客观、公正，但并不保证数据的最终完整性和准确性。

2、报告中的分析和结论仅反映本公司于发布本报告当日的职业理解，仅供参考使用，不能作为本公司承担任何法律责任的依据或者凭证。

一种洗烘一体机_深圳洛克创新科技有限公司_202222320973.6_龙图腾网_专注专利转让_商标专利交易_领先的知识产权交易与服务平台

申请/专利权人

申请日：

公开（公告）日：

公开（公告）号：

主分类号：

分类号：

D06F25/00;D06F58/20;D06F58/26;D06F58/24

优先权：

专利状态码：

法律状态：

摘要：

主权项：

全文数据：

权利要求：

百度查询：

深圳洛克创新科技有限公司

一种洗烘一体机

免责声明

1、本报告根据公开、合法渠道获得相关数据和信息，力求客观、公正，但并不保证数据的最终完整性和准确性。

2、报告中的分析和结论仅反映本公司于发布本报告当日的职业理解，仅供参考使用，不能作为本公司承担任何法律责任的依据或者凭证。

深圳洛克创新科技有限公司核心团队_高管_核心人员 - 天眼查

指在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内（不包括港、澳、台地区）注册一年以上的居民企业。

税收减免：

财政补贴：

优先上市：

品牌提升：

深圳洛克创新科技有限公司2022届校园招聘信息

一．

单位简介：

       石头科技

Roborock (

深圳主体：深圳市洛克创新科技有限公司）成立于

2014

年

7

月，于

2020

年

2

月

21

日登陆科创板，股票代码：

688169

，

2019

年营业总收入

42.05

亿元。公司旗下产品有石头扫地机器人、米家扫地机器人、米家手持无线吸尘器等。在全球激光导航类扫地机器人领域，石头科技出品的产品占据大部分市场份额。截止至

2019

年底，石头累计销售出

400

万台扫地机器人，遍布中国、美国、日本、澳大利亚、法国等

15

个国家和地区。我们的梦想是通过不断的技术探索和产品实践，创造出实用、好用并持久耐用的高品质生活科技产品，用科技简化生活。

二．招聘岗位及工作地点：

机械结构设计工程师【深圳】               

工作职责：

1

、负责产品整机堆叠概念机械结构设计，与概念团队对接，确保概念方案设计空间上可行，机械结构设计可实现；

2

、参与新功能模块机械结构设计，

BOM

制作及外发加工，并进行组装验证；

3

、跟进功能模块及产品概念的手板验证，协调相关人员进行测试，对出现的问题进行分析并提供可行的解决方案，在规定的时间内完成概念阶段开发；

4

、进行产品尺寸链分析，确保设计满足过程能力、设计要求、图纸审查、工具

/

零件鉴定和零件批准；

5

、负责概念阶段给电子出

Layout

图，确保电子方案空间上可行；

6

、参与零件的模具

DFM

评估，整机组装方案的评估，售后维修方案的评估，确保机械结构方案能顺利实现工程化量产

;

7

、负责架构阶段零件的

2D

图纸标注，跟产品研究组对接，确保公差标注符合要求。

任职资格：

1

、统招本科及以上学历，机械工程、材料相关专业，

2021/2022

年毕业；

2

、熟练使用三维建模软件进行机械结构设计和各种方案实现，可以对机械结构进行仿真，确保设计符合理论要求；

3

、有消费类电子产品，智能硬件产品或机器人产品研发经验更佳；

4

、深入了解模具的结构和注塑工艺，熟悉塑胶零件的各种结构形式；

5

、积极主动，有创新意识，具有创造性解决问题的经验，善于发现问题并提出更好的解决方案；

6

、熟悉各种零件的加工工艺，尤其是在注塑成型、铸造、橡胶、机械加工等方面；

7

、对几何尺寸测量系统及公差方面有一定的了解；

8

、有良好的沟通能力和项目管理能力；

9

、有参加全国

3D

建模比赛、机械创新设计比赛并获奖经验加分。

电机驱动工程师【深圳】                

工作职责：   

1.

负责将电机项目驱动控制规格制定并与供应商对接，器件选型确认，成本优化；

2.

负责相关硬件电路

PCBA

功能调试，测试，问题分析并解决，完成各项性能测试，实验任务；

3.

负责一些相关的硬件电路设计，

PCB layout

；

4.

负责电机及传感器应用相关开发文档编写归档；

5.

负责相关的测试功能软件编写程序。

任职资格：

1.

本科及以上应届毕业生，机电自动化，电子与电子通信等相关专业；

2.

具有良好的数字电路、模拟电路，单片机原理等专业理论基础知识；

3.

熟用

PCB layout

软件；熟用

protel

，

pads

，

AD

，

cadence Allergo

中一款软件即可；

4.

精通

C,C++

语言，熟用

KEIL

编程软件；

5.

熟练使用电子测量仪器、仪表，有较强的动手能力

;

6.

参加过机器人比赛并获奖者优先；

7.

具有较强的逻辑思维能力，团队合作能力和沟通组织能力。

机械设计工程师（新产品研究）【深圳】            

工作职责：

1.

负责产品初期功能部件的概念设计及快速功能验证；

2.

与团队一起协作进行传动部件设计及理论校核，包括输入输出分析、效率计算、强度校核、寿命校核等；

3.

负责功能模块及产品概念的测试，处理和分析测试结果并不断进行优化改善，确定相关模块的规格参数；

4.

参与功能模块可靠性分析与验证；

5.

进行产品公差链分析，确保设计满足过程能力、设计要求、图纸审查、工具

/

零件鉴定和零件批准；

6.

与制造团队联络以进行工程评估或特殊制造，以支持生产力

/

质量改善项目或降低成本的计划，例如替代零件

/

供应商，工程重新设计等。

任职资格：

1.

统招硕士及以上学历，机械工程、材料相关专业，理论基础扎实；

2.

有较强的推理和解决问题的方法，发展其设计和开发技能的愿望，高效地解决技术难题；

3.

积极主动，具有创造性性解决问题的经验，善于发现问题并提出更好的解决方案；

4.

具备机械和机电一体化的基础知识，对各种制造工艺和技术方面具有一定的了解，尤其是在注塑成型、铸造、橡胶、机械加工等方面；

5.

对几何尺寸测量系统及公差方面具有一定的了解；

6.

具有扎实的机械性能、破坏机理和工程材料等方面的知识；

7.

掌握

3D

建模软件。

机械设计工程师（风机）【深圳】

工作职责：

1

、使用合适的软件，根据产品设计团队的风机规格进行离心或轴流风机设计；

2

、对所设计的风机进行分析空气动力学计算，结合产品进行叶形和流道优化；

3

、进行风机的静态和动态结构机械数值计算，包括模态分析，与测试团队一起结合实验进行机械振动噪音的优化；

4

、对风机进行流体域数值模拟，计算和分析噪音，与测试团队一起结合实验进行流体流道噪音优化；

5

、进行风机设计设的热分析和优化；

6

、与设计团队一起进行性能的设计，计算和迭代优化，直到符合最终产品要求；

7

、输出风机设计文档给设计人员进行结构设计。

任职资格：

1

、

1

年相关设计经验，机械、物理、空气动力相关专业，硕士及以上学历，接受优秀的应届生

;

2

、熟悉风机的热力学和流体过程，熟悉风道降阻设计；

3

、熟练使用风机设计、流体数值计算、设计优化、流体噪音分析、力学分析等软件；

4

、至少有一个

3D CAD

系统的知识和经验。

流体仿真工程师【深圳】

工作职责：

1

、根据产品研发需求，开展流体动力学仿真分析和试验，设计流场结构，提出解决方案并应用于产品上；

2

、设计实验，研究搭建流体力学实验平台、仿真分析平台，解决产品系统风机

/

水泵与阻力匹配问题，优化降低系统流体阻力；

3

、与相关部件或材料供应商和测试人员沟通和分析问题，保证设计实验的如期顺利进行；

4

、进行流体系统关键器件如风机水泵的规格选型和样品测试，撰写仿真分析、实验测试分析报告；

5

、了解国内外技术发展动态，分析相关领域前沿技术在公司应用的可能性。

任职资格：

1

、硕士应届毕业生，流体力学、航天工程、流体机械、热能与动力专业优先，熟练一款常规的

CFD

软件：

fluent, CFX

等

, ,

会使用一款三维

CAD

软件可实现

CFD

的结构样品验证；

2

、流体力学基础知识扎实，有一定的数据分析能力和系统问题洞察能力；

3

、对风机、泵的选型有一定的规格选型能力；

3

、具有较强的团队意识，积极乐观的探索学习态度，逻辑清晰，责任心强；

4

、在校期间有参与过专业技术相关竞赛者更优。

项目工程师【深圳】  

工作职责：

1.

统筹预研阶段的项目管理（智能硬件产品），优化内部项目管理流程和方法，提升部门的管理效率；

2.

制定预研阶段项目计划，追踪风险瓶颈物料解决，控制总成本和核心物料的成本；

3.

管理机电研究院的预研端的技术小组活动，追踪各技术小组课题活动的落地。

任职资格：

1.

本科或以上学历，工科背景；

2.

应届毕业生，性格开朗，沟通组织能力强；

3.

责任心强，逻辑清晰，有较强的数据分析和处理能力。

预研成本管理【深圳】

工作职责：

1.

设计成本优化及管控，建立成本估价模型，评估结构件，机电件等零部件的物料成本，为项目，供应链提供数据支持；

2.

竞品成本调研对标，并推动设计方案优化，搜集标杆企业关键竞品成本数据，推动研发阶段目标成本规划和落地；

3.

推动预研端成本管控流程建立，完善成本数据库；

4.

配合采购团队进行物料降本工作；

5.

在新项目和产品立项上，提供成本和选型方面专业建议。

任职资格：

1.

本科或以上学历，工程背景，材料专业，成本数据，机械等专业优先；

2.

应届毕业生，可培养；

3.

态度认真，逻辑清晰，责任心强，有较强的数据分析和处理能力。

三．你将获得：

1

、 多研究院多实验室等全产业链研发基地任你遨游；

2

、 多方位多角度的培训体系和培养项目，不设边界多路径多通道晋升渠道给你空间；

3

、 哥伦比亚、曼彻斯特、清北复交等大牛不定期交流分享，为你探索前沿科技不断充电加码；

4

、 带薪年假、带薪病假、司龄假，不限量零食饮料、水果下午茶，早餐、晚餐；

5

、 羽毛球、篮球、足球、游泳、聚餐、

outing 

等团建活动，弹性工作制。

四．投递方式

1.

登录石头科技官网投递简历：

https://mall.roborock.com/introduction/jobs

2.

简历可发送至

hr@roborock.com

简历以附件形式发送，文件名为：姓名

+

学校

+

应聘岗位

+

毕业时间

+

专业。

五、常见问题：

Q1:

如何申请校园招聘项目？

A:2

种方法

1

、 网申

登录石头科技官网投递简历：

https://mall.roborock.com/introduction/jobs

选择应聘岗位，投递简历；或邮箱投递：

hr@roborock.com

简历以附件形式发送，文件名为：姓名

+

学校

+

应聘岗位

+

毕业时间

+

专业。

2

、内推

寻找在石头科技工作的学长学姐或朋友，据说内推成功率更高哦！

Q2:

请问内推或者投递简历之后多长时间会有消息反馈呢？

A: HR

同学从收到之后会分批次筛选，通过筛选的同学预计

1-2

周给与回复，我们会以最快的速度抓紧时间联系大家！

Q3:

请问怎么知道筛选结果呢？

A:

简历筛选通过，会收到

HR

同学的电话，进行笔试

/

面试邀约。

Q4:

请问春季招聘应届生的面试流程是什么样的？

A:

春季应届生针对的是

2022

届同学，分为初试（部分有笔试）、

2-3

轮复试及

HR

面试。

Q5:

请问面试需要做哪些准备呢？

A:

我们会从基础知识、专业能力、综合发展、未来潜力等多方面综合筛选，做最真实的自己就好，不要有太大压力和负担哦

~

Q6:

请问我在外地或者国外，而且现在受疫情影响，无法参加现场面试怎么办？

A:

非深圳地区同学可以采取线上笔试、线上面试的形式。

Q7:

请问面试后多久会知道结果呢？

A:

每周我们会进行面试结果反馈，所以结束所有面试后，一般

1

周会给与回复。

Q8:

请问如果实习申请未通过，是否影响秋季校招申请？

A:

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深圳科技创新：经验、短板与路径选择_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

【摘要

//南山科技园

文/汪云兴 中国（深圳）综合开发研究院 公共经济研究所执行所长；何渊源 中国（深圳）综合开发研究院 公共经济研究所

深圳经济特区建立40多年来，始终坚持市场化方向，将科研活动融入产业经济发展，通过发挥人才在创新中的核心关键作用，建立起以市场为导向、以产业化为目的、以企业为主体的创新体系，走出了一条具有深圳特色的自主科技创新之路，有力地支撑引领深圳经济高质量发展。新时期，深圳需要勇于承担起从“自主创新”向“科技自立自强”转变的使命，坚持市场化导向，补短板、强弱项，加快构筑和完善全过程创新生态链，全面提升科技创新能力和发展水平。

一、市场化牵引科技创新是深圳科技创新的特色

深圳科技创新没有遵循“基础研发—科技成果转化—科技成果产业化”的线性创新模式，而是采用市场化牵引科技创新的发展模式，按照经济规律进行创新，走出了一条“以产业创新牵引科技创新，以科技创新推动产业创新”的具有深圳特色的自主创新发展之路。

40多年来，深圳科技创新历经“创新原始积累和需求形成”“产业创新谋划与腾飞”“实施自主创新发展”“科技创新跨越提升走向全国引领”“迈向前沿基础领域”等发展阶段（图1），创造了城市科技创新的奇迹，经历了“从无到强”的蜕变，成为中国乃至世界科技创新的新星。2019年，深圳全社会研发投入经费达1328亿元，占GDP比重高达4.9%，仅次于北京，超过美（2.74%）、日（3.14%）、德（2.98%）等发达国家，比肩韩国（4.32%）。2019年PCT国际专利申请量达1.9万件，连续15年居全国大中城市第一。诞生了一大批科技创新企业，孕育出华为、大疆、腾讯等一批世界级的创新型企业，拥有各级各类创新载体超过2000家。2020年，深圳战略性新兴产业增加值10272.72亿元，同比增长3.1%，战略性新兴产业占地区生产总值比重为37.1%。

图 1 深圳建市40年科技创新发展阶段示意图

//资料来源：作者绘制。

深圳形成的以产业创新牵引科技创新，以科技创新推动产业创新的创新发展模式和市场驱动、需求导向的创新路径，最突出的特点是市场化的进程成为科技创新的原动力，发挥市场机制的关键作用，构建了技术方向企业决定、要素配置市场决定、科研成效用户评价、创新服务政府提供的活力创新体系。

一是构建以企业为主体的技术创新体系。深圳大部分科技公司都是通过需求导向模式开展创新。与传统创新模式不同，深圳以企业为主体的创新体系能够充分利用市场的倒逼机制，将需求由市场终端向上游传递，依托市场优胜劣汰的机制，促进企业针对市场现状及潜在需求加大研发，不断提升企业自主创新能力。40多年来，深圳诞生了一批又一批与技术进步和产业升级同步的行业领先企业，一大批科技企业崛起并蓬勃发展，企业总数超过200万家，科技型企业超过3万家，国家高新企业超过1.7万家，创业密度全国第一，其中深圳民营企业占95%以上，民营本土上市公司占90%以上。

二是要素配置围绕企业创新布局。深圳不存在游离于经济系统之外的科研系统，资源配置和政策设计均围绕市场主体进行，企业成为创新的主体，企业家成为创新的组织者和领导者，培育了华为、中兴、华大基因等一批具有国际竞争力的科技创新企业。深圳关于创新的“6个90%”，实际上反映的是按照经济规律和企业发展规律系统组织开展创新活动②。在人才方面，深圳根据全市科技产业发展的特点，从人才聘用、引进、配置、培养、评价、激励、保障和服务等方面，进行市场化的改革和探索，为人才创新创业营造良好的环境，提升人才创新创业的热情和效率。在资金方面，深圳通过股票市场、产业扶持资金、天使投资、创业投资、引导基金等多种渠道，建立多元化的科技金融体系，为深圳科技企业提供了重要的支撑。在土地空间方面，深圳通过土地使用权市场化改革、建设高新园区促进集聚发展、规划建设高新技术产业带等途径，提升土地利用效率，优化土地资源配置，支撑科技企业发展壮大。

三是政府始终围绕企业创新需求提供创新服务，充分发挥技术创新的市场需求筛选功能，采用问题导向的方式不断为高科技产业发展提供新的政策设计、体制机制解决方案，创新效率极高。深圳把创新从纯科研活动转变为经济活动，这使得创新投入产出的效率得到了极大提升。深圳根据科技创新的需求，不断突破传统科技创新体制的束缚，在科技资金配置、科技管理体制、科技项目实施监管等方面进行改革和探索。同时，注重政府体制改革的创新，不断转换政府职能，更好发挥政府作用，建设和完善产学研深度融合的科技创新体系，不断提高科技创新治理效能和组织效率，畅通科技创新循环，促进“科学发现、技术发明、产业发展”联动发展、产业链与创新链互为支撑。2019年，深圳市政府1号文件推出深圳科改“22条”，通过建立科研项目全生命周期管理机制，构建了总体布局合理、功能定位清晰的科技计划（专项、基金等）体系。

//光明科学城效果图

二、新时期深圳科技创新面临的新要求、新挑战

1. 高水平自立自强是我国未来科技创新的方向

《国家“十四五”规划纲要》提出，“坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位，把科技自立自强作为国家发展的战略支撑”。从《国家科技发展中长期规划纲要（2006—2020年）》提出的“自主创新”，到目前的“科技自立自强”，反映了我国科技创新转向长期性、全局性、深层次的变化。“科技自立自强”与“自主创新”是两种不同的战略取向。进入“全球化2.0”时代，“科技自立自强”需要更加注重集中和调动国内各方面积极性，发挥我国超大规模应用市场需求优势，充分发挥市场机制作用，更多依靠自己的力量，做好自己的事，相对独立自主地开展科技创新活动，努力增强科技创新能力。“科技自立自强”是主动应对新形势下的战略选择。虽然两者战略取向不同，但目的是一致的，即提高全社会科技创新能力和水平，为国家经济发展提供强劲动力支撑。从“自主创新”到“科技自立自强”的战略取向调整，要求深圳必须要立足科技新发展新阶段的新要求、新使命，遵循科学和技术发展规律，把握未来科技创新趋势和方向，分类靶向施策，围绕科技创新链条，强弱项、打通堵点、攻关痛点，构建更具活力的区域创新系统，更好地推进创新驱动发展。

2. 创新发展“双转型”新趋势带来的新要求

一方面，数字化转型加速科学研究和管理范式转变。随着海量数据的出现，科学研究正在向“数据密集型科学发现”范式方向发展，科学研究越来越以“数据为中心”进行思考、设计和实施，科学发现越来越依赖于对海量数据的收集和分析处理，科研对象、过程和扩散等越来越与数字技术融为一体。另一方面，科技创新日益扁平化、深化、极化发展，科学、技术、产业深度融合，创新链条呈扁平化，基础研究、应用研究、技术发展的边界更加模糊，技术更新和成果转化更加快捷，科学、技术、生产之间的结合往往成为新的增长点。随着科学研究逐步深化，科学研究工具和手段越来越极化，重大平台、关键工具的作用越来越突出，逐渐成为科技进步与创新的关键基础支撑条件。

3. 国家科创“双规划”将提出新谋划、新思路，部署新动作

《国家中长期科技发展规划纲要》《国家创新驱动发展战略纲要》的出台实施，极大地推动了我国科技事业的发展，显著提升了我国的整体科技水平。当前国家新一轮中长期科技发展规划和科技创新发展“十四五”规划编制工作已经启动。深圳已发展成为我国自主创新发展的杰出代表，未来要进一步将自身科技创新发展更加紧密地置于国家创新驱动发展战略之中，加强与国家规划衔接，既要落实好国家战略使命，也要沿着国家战略方针推进深圳科技创新发展再上新台阶。

4. 深圳肩负“双区”建设重大使命

《粤港澳大湾区发展规划纲要》指出，将瞄准世界科技和产业发展前沿，建成全球科技创新高地和新兴产业重要策源地，打造国际科技产业创新中心。《中共中央 国务院关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》指出，支持深圳强化产学研深度融合的创新优势，以深圳为主阵地建设综合性国家科学中心，在粤港澳大湾区国际科技创新中心建设中发挥关键作用，到2025年，深圳研发投入强度、产业创新能力世界一流，建成现代化国际化创新型城市。《加强“从0到1”基础研究工作方案》明确指出支持深圳建设综合性国家科学中心。同时，从国际经验看，随着发展实力的增强，一些国家的企业不断将创新向前沿科技领域甚至基础科研领域延伸。目前深圳部分龙头企业已进入“无人区”，愿景驱动、需求驱动、问题导向等多维科技创新，将是深圳未来很长一段时间所要面对的新形势和新诉求。如华为5G的创新首先是从愿景驱动开始的。越靠近研究阶段，越需要愿景驱动的创新，越靠近产品阶段，更多基于客户需求驱动的创新。重大创新是“无人区”的生存法则，没有理论突破，没有技术突破，没有大量的技术积累，是不可能产生爆发性创新的。面向未来，深圳需要承担更多使命，努力弥补源头创新短板，着力解决关键技术和核心产品“卡脖子”问题，牢牢掌握科技创新自主权。

5. 科技创新“双风险”交织、叠加、转换

长期来看，我国科技崛起的“技术风险”与“非技术风险”将叠加，“非技术风险”更加突出。一方面，创新本身就具有不确定性，必然要面临市场、价格等风险。当前全球新一轮科技革命和产业变革正处于从蓄势待发到群体迸发的关键时期，科技创新呈现跨界融合、底层延伸、基础迈进的新趋势，将给人们的生产方式和生活方式带来革命性变化。另一方面，当前全球创新版图正在加速重构，国家间竞争日益激烈，美国等发达国家对我国科技封锁将长期存在，“非技术风险”日益增大，多节点、多中心、多层级的“块状”全球创新网络正在形成，自主、安全、可控的科技创新体系亟须加速构建，必须做好极限施压下的“科技冷战”战略准备和应对，实现科技自立自强。

//坂田华为片区

三、深圳科技创新的短板

深圳从“三来一补”起步，正由“跟跑者”向“并行者”“领跑者”迈进。由于受产业创新牵引科技创新惯性的影响，面向“科技自立自强”的新使命，深圳科技创新仍需在一些方面努力。

（一）前端的基础研究能力弱

总体而言，深圳基础研究的起步时间较晚，目前仍处于高度重视和战略布局的爬坡过坎关键阶段，基础研究和应用基础研究能力与现实需求不匹配。近10年来，深圳R&D经费支出总量逐年上升，年均增速高于GDP增速，研发投入强度也达到了较高水平（图2），但与国内外有关城市相比，还存在较大差距（图3）。

图2  2010—2018年我国主要城市R&D投入强度比较

//数据来源：根据各地统计局数据计算得出。

图3  2019年国内外主要城市全社会研发投入规模（亿美元）

//数据来源：2 Think Now 2019年全球“创新城市”指数报告。

虽然深圳基础研究投入从2009年的0.68亿元增加到2018年的30.95亿元，年均增长52.76%。与此同时，2019年，科技研发资金预算规模123亿元，是5年前的3倍多，其中30%以上用于基础研究。然而，从结构来看，深圳目前基础研究投入仅占研发经费比例的3.13%，低于东京都、纽约、伦敦、北京、上海及全国的水平（图4）。

图4  2019年国内外主要城市基础研究经费占全社会研发投入比重（%）

//数据来源：2 Think Now 2019年全球“创新城市”指数报告。

究其原因，一是缺少对基础研究的统筹规划，深圳暂无基础研究中长期发展规划，缺乏全市“一盘棋”的统筹管理，导致研发创新投入重后端、轻前端。从创新链环节看，深圳目前研发投入主要集中在试验发展环节，多为应用创新和集成创新，以解决工程、应用问题为主，在数学、物理、化学等基础研究领域分布薄弱，造成产业上游前瞻性、原创性、引领性成果较少。

二是企业开展基础研究的能力和动力严重不足，投入基础研究的资金、人才、设备等资源微乎其微。以资金为例，基础研究投入周期长、见效慢、不确定性较大，与多数企业的经营和管理模式不匹配，导致企业往往不愿意进行持续且稳定的基础研究投入。近几年，深圳的企业开始涉足基础研究，但也只是华为、腾讯、中兴等个别龙头企业的行为，大部分企业开展基础研究的意愿低，能力和动力不足，相对于发达国家的企业基础研究投入比重，还有很大差距。

三是对社会主体投入基础研究的渠道和政策激励不足。社会主体参与基础研究的渠道不多。支持企业等社会主体参与基础研究的政策基本处于空白，如有关研发领域公私合作（PPP）的政策阙如。科学捐赠主要集中于高校，捐赠税收激励政策不完善。民办非企业研究机构审批不明确，“新型”非营利研发机构税收激励不足。

（二）尖端人才队伍建设任重道远

虽然深圳实施了一系列政策吸引国内外人才，但是由于缺少重大科学研究平台和载体，以及新兴产业发展对应用型人才需求增长，导致高端人才难以满足科技创新需求。深圳1.53万名高层次人才中，以院士、引进高层次专家等为代表的“高、精、尖”人才仅占3.3%；全职院士46人，仅为北京的1/16、上海的1/4；在深工作的引进高层次专家461人，仅为北京的1/4、上海的1/2。深圳A类外国高端人才仅有3314人，低于北京（3610人），远不及上海（17811人）。其中，人才蓄水池作用的重大科学研究平台和载体不足，是重要的影响因素。深圳目前有国家重点实验室6家，是北京（116家）的5%、上海（44家）的14%、广州（20家）的30%。据2019年自然指数排名，TOP50的全球科研机构中，北京5家、纽约3家、伦敦3家、东京都2家、新加坡2家，而深圳没有科研机构入榜。全市高校仅有14所，无“双一流”高校，而北上广分别有高校89所、68所、80所，“双一流”高校8所、4所、2所。

（三）关键核心技术掌握不足

虽然深圳高新技术产业已发展成为全国的一面旗帜，但深圳高新技术仍大量依赖进口，在技术合同进出口方面存在较大逆差，严重威胁产业链安全。深圳在5G、人工智能等应用领域已达到国际先进水平，但在基础软件、高端芯片、关键材料、核心零部件、重大装备等领域却受制于人，产业链安全受到挑战。深圳集成电路、显示面板、机器人、医疗器械、检验检测等行业的重要设备和关键零部件有一半以上基本不能实现国产替代，逻辑和存储芯片、激光雷达芯片、高速光芯片和电芯片等高端芯片基本依赖进口。美国挑起中美贸易摩擦后，对中兴、华为进行全面封锁，停止对中兴供应芯片，导致中兴接近瘫痪；虽然华为前几年开始布局基础研究，启动了“备胎计划”应对贸易战，也受到了不小影响。可以看到，深圳基础研究对解决关键核心技术“卡脖子”问题的支撑力度不足，已成为制约科技自主创新能力提升的关键短板。

究其原因，一是上游基础研究能力支撑不够，基础科研资源与经济社会需求匹配度有待提升，新型研发机构对核心共性技术支撑不足。以科研院所或高校为基础成立的新型研发机构，与市场和行业有一定对接，开展了一些应用研究，但距离行业共性技术特别是关键性技术研究仍有较大距离。

二是政府科研项目与解决产业重大需求关联性不足。目前政府扶持项目在项目生成、遴选、实施、考核等环节中，专家以学术机构人员为主，产业专家参与较少，评价重点偏重于项目的科学性、创新性，对项目解决产业实际问题、成果产业化潜力等方面考核不足，容易产生扶持项目与产业需求脱离的情况。

三是产业公共技术创新服务平台不足。企业投资决策以短期获取投资回报为导向，研发投入以未来1～3年产业化的工程技术研发为主，对3年以上中长期的关键技术投入意愿不强。面对关键核心技术、共性技术和前瞻性技术难题，企业单独出资面临较大困难。产业关键共性技术突破涉及主体多样、投资规模大、投入周期长、研发设备通用性强，亟须具备公共性的产业公共技术创新服务平台，降低企业技术创新风险。

（四）产学研用融通创新存在梗阻

深圳融通创新存在诸多梗阻。一是产学研协同创新链条不通畅。对于政府主导的产学研项目，企业大多是被动进行，在项目的需求编制、实施管理、评估评审等全过程中，企业的话语权小、参与度低，缺乏产业需求互动机制。企业与高校之间融通不足，产学研合作存在技术供给与需求脱节、合作模式单一、利益分配机制不合理等问题。“创新链+产业链”没有实现真正“创新支撑产业，产业牵引创新”。二是成果转化动力不足。成果转化以企业或技术转移机构拉动为主，高校普遍缺乏主动推动科研成果转化的意识。科技成果评估体系和知识产权保护制度不完善，技术供给方在产学研合作中存在顾虑。

（五）科技创新体制机制改革不充分

面向科技创新新趋势、新要求，一些不适应性制约创新发展的思想观念和深层次体制机制障碍依然存在，创新体系整体效能不高。一是前沿领域的科技创新具有跨行业的典型特征，而现行的法律法规、行业规范、管理政策都是以条块管理为主，缺少跨部门、跨行业的基础研究合作机制。政策信息传导不畅，缺乏统一的政策汇集平台。二是市场配置科技创新资源的决定性作用与政府宏观引导之间的定位仍难以厘清，政府支持科技发展在对象、阶段、力度及评价体系等方面的平衡点仍难以把握。三是在经济发展新动能加快壮大的同时，技术创新供给不足、制度创新供给不够等制约因素凸显，特别是一些经济领域在准入、监管、服务等方面的管理规则已不适应新的发展趋势，迫切需要加快制度创新步伐，营造包容支持创新创业和推动传统产业提质增效的制度环境。四是目前境内外科技企业在税收、科研财政资金流动、科研项目行政审批、科技金融监管、人才职业资格互认等方面的政策法规壁垒依然明显，科研资金、科研仪器设备、样品等跨境使用困难，香港、澳门及国际知名科研中心的优质资源未被充分学习利用，深港澳间基础科研项目合作存在障碍，与《粤港澳大湾区发展规划纲要》提出的“打造开放共享的协同创新共同体”的目标仍有较大差距。

//广深科技走廊

四、深圳推进科技创新的路径选择

面向未来科技创新的新使命和新形势，深圳既要强化市场机制作用，又要更好发挥政府作用，遵循产业发展规律、科技创新规律、科技管理规律和人才成长规律，以增强科技创新体系效能为核心，以提高科技创新响应产业创新能力为关键，以推动产学研深度融合为战略抓手，以突破关键核心技术、实现科技自立自强为目标，构建“链条全覆盖、主体多元化、要素全方位、生态环境优、体制机制活”，具有立体、协同、活力、高效特征的科技创新体系，促进创新链、产业链、人才链、资金链、政策链深度融合，提高科技创新治理效能和组织效率，畅通科技创新循环，支撑和引领建设大湾区综合性国家科学中心和具有全球影响力的科技和产业创新高地。

（一）服务经济发展跃升，部署高质量科技创新供给

未来深圳科技创新部署需要围绕经济转型升级，以高质量的科技创新供给支撑引领经济高质量发展。一是系统谋划，建设高质量科技创新供给示范城市，在科技创新各领域和全过程进行系统性改革试验，提升、畅通科技创新全链条。二是在新一轮科技创新规划中，以提高科技创新供给质量为主线，完善创新能力、创新环境、创新政策等专项规划和政策，形成系统布局和发展合力。

（二）面向产业高端引领，大力发展应用基础研究

面向产业迈向中高端和引领发展，聚焦应用基础研究，打造产业创新“硬核”力量。

一是建议向国家争取建设基础研究特区，以深圳为主阵地共建大湾区综合性国家科学中心。布局国家重点实验室和国家重大科技基础设施，前瞻性、战略性、系统性、协同高效布局开展基础研究工作，打造国家战略科技力量。

二是以国家实验室为总牵引，强化与本地产业联动，完善基础研究发展规划体系。将基础科研发展战略安排纳入深圳科技创新发展规划和国民经济社会发展五年规划纲要，加快出台基础研究中长期赶超引领发展规划。

三是围绕产业发展，聚焦应用基础研究，完善圈层式基础研究条件。实施“基础科研工具和平台部署计划”，完善基础研究的基础条件，在AI、大数据、新材料、合成生物学等领域建设一批科研平台、技术创新中心、临床医学研究中心、产业转移转化平台。围绕区域产业创新需求，实施“产业核心技术磁石计划”，完善关键核心技术攻关、科技成果转化条件，构筑一流产业技术体系。

四是加大政府基础研究投入，引导企业加大基础研究工作，优化基础研究经费投入结构。研究联合国家自然科学基金委员会和中国科学院共同设立大科学装置科学研究基金。研究设立国际大科学计划和大科学工程专项资金，推进国际大科学计划和大科学工程研究工作。

五是探索政企共同支持企业参与基础科学研究的模式、方法、路径。探索采用“联合冠名、共同使用、财税激励”等模式，引导企业持续加大研发投入，发挥财税政策的激励引导作用，支持企业参与重大建设科技基础设施、新型基础设施、基础研究机构，牵头联合高等院校、科研机构承担国家基础科学研究任务。

六是面向深圳及大湾区主导优势产业，面向人口健康和区域疾病特征，以及湾区城市群的安全、绿色、高效发展，在信息、生命健康、智慧城市、节能环保、公共安全等方面系统实施基础研究计划。

（三）聚焦产业发展痛点，集中攻克关键核心技术

结合发展实际，聚焦产业重大需求和“卡脖子”问题，采用多元化支持方式，以链主型、生态引领型企业为中心，联合创新生态圈研究单元共同开展攻关。

一是加快建立新型举国体制攻坚机制，打造关键核心技术突破的深圳样板。实施关键核心技术和产品突破计划，围绕5G、集成电路、AI、生物医药等领域，建设一批重大创新载体，开展基础研究和应用基础研究，提升产业创新策源能力，夯实产业安全基础。积极参与中央财政科技计划项目、国家自然科学基金区域创新发展联合基金项目等。

二是探索建立“科技产业创新链长制”，针对深圳集成电路、生物医药、人工智能等重点行业领域，采取政府下达指令性任务等方式，以龙头骨干企业为“链长”，组建若干从基础研究到技术开发的闭环研发组织，突破技术难点、卡点。

三是支持行业领军企业整合科研院所、高等院校力量共建企业联合创新中心和创新联合体，探索协同攻关模式，推动产业需求与技术研发精准对接，提供产业技术整体解决方案。

（四）面向产业创新根本，培育壮大创新人才队伍

人才是发展的第一资源，也是科技创新的根本所在。深圳的产业发展涉及科技创新、人才培养的环节和链条，必须要通盘考虑，协同谋划。国家多次强调，要深化科技体制改革，建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系。因此，要以“科产教融合”为引领，统筹布局产业发展、科技创新、教育改革、人才培养，提升人才对科技产业创新的适应性和支撑性。

一是建设产教融合发展试验区。以西丽湖国际科教城、深圳高新区等区域为核心载体，深化教育改革，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，系统提升人才培养、学科建设、科技创新协同能力，为我国人才培养供给侧和产业发展需求侧的均衡发展探索新途径、积累新经验。

二是推动高等教育改革创新。支持深圳大学、南方科技大学建设世界一流大学、一流学科，纳入国家“双一流”建设体系。在专业设置、学位授权、招生计划等方面开展扩大自主权试点。建立健全适应“双元”育人职业教育的体制机制，支持深职院建设世界一流高职院校。

三是完善灵活的创新人才发展机制，汇聚大量创新创业人才。探索完善引才用才机制，探索“柔性引才”“团队引进”模式，积极引进高水平创新团队。完善人才评价和薪酬体系。加快建立与国际接轨的人才分类评价体系，探索通过“薪酬谈判制”在全球招募高端人才团队，优化人才“愿意来、乐意留”的环境。实行更加开放便利的境外人才引进和出入境管理制度，开展境外人才申请财政科技计划项目试点。

（五）创新制度供给，促进产学研用融通

深圳科技创新的优势与特色在于与产业紧密结合，培育和发展了一批世界一流高科技产业。随着全球创新创业进入高度密集活跃期，新兴产业培育和形成的后端市场准入、监管、服务等仍旧滞后状况，迫切需要加快制度创新步伐，营造包容支持创业创新和推动传统产业提质增效的制度环境，促进产学研用融通。

一是完善相关准入和监管制度。以“建设新兴科技发展社会实验室”为统领，搭建现实应用模拟场景，开展市场准入和监管体制机制改革试点，建立更具弹性的审慎包容监管制度，推动新技术、新产品、新模式、新业态培育壮大。利用特区立法权优势，加强人工智能、生命科技、大数据等领域的相关法律、伦理和社会问题研究，建立保障相关领域健康发展的法律法规和伦理道德框架。

二是加快科技创新新基建建设和成果应用示范。加快建设新基建，推进与民生相关的普惠精准的人口健康技术、智慧绿色低碳的新型城镇化技术、可靠高效的公共安全与社会治理技术、生态环保技术、资源高效利用技术的成果转化和产业化示范。

三是加强统筹应用带动。发挥我国超大市场规模优势，加大政府采购力度，支持新技术、新产品、新业态、新商业模式在深圳进行测试、试用、应用，加快科技成果转化。

（六）服务产业协同创新，深化科技创新开放合作

“科技自主自强”不是封闭起来搞创新，而是顺应构建双循环新发展格局下的一种新型自主创新发展战略。深圳要顺应经济科技全球化发展大势，充分利用粤港澳大湾区在“一带一路”建设中的战略地位和港澳“超级联系人”的独特功能，建设国家开放创新的战略支点，提高全球配置创新资源能力，提升创新合作层次和水平，深度参与全球创新治理，有效应对国际科技封锁，切实增强国际科技话语权，探索科技开放合作新模式、新路径、新范式，共建创新友好型湾区。

一是深化深圳与香港高校合作。深入推进“深港合作”，促进香港高校世界一流的科教资源和深圳良好的技术创新与产业生态深度结合，打通深港“基础研究+技术攻关+成果产业化+科技金融”全过程创新生态链，引领带动粤港澳大湾区国际科技创新中心建设。

二是构建开放型区域协同创新共同体。依托深港澳企业、高校、科研机构联合承担国家重大科技基础设施、国家重大科技专项、国际大科学计划和大科学工程等重大科技战略布局，共同利用重大科研基础设施、共享科研数据等科技资源，联合开展重大科技攻关，提升科技资源利用效能和科技成果产业化能力。

三是拓展深化国际科技创新合作。主动参与国际经济、产业竞争与合作，积极对接国际高端人才、先进技术、资本和研发资源，打造全球城市网络重要节点，成为我国参与国际竞争的“先锋队”。

（七）聚焦提高创新效能，推动政府服务改革突破

体制机制改革创新与科技创新组成创新驱动的“双轮”，要实现创新驱动发展，两个轮子需要相互协调、持续发力。因此，政府部门要加快从管理创新向服务创新转变，充分发挥市场机制作用，加强分类管理和服务，提升科技治理体系效能。

一是完善科技创新公共服务平台条件。搭建研发型公共技术平台，面向技术研发、概念验证和小试中试所需的公共科研环境，建设一批支撑产业链创新的公共技术平台。布局评估认证、标准制定、应用示范及检验检测等功能型产业服务平台。建设国际科技信息中心。加快建设光明科学城、河套深港科技创新合作区深圳园区、西丽湖国际科教城、“一区两核多园”高新区、坪山—大鹏粤港澳大湾区生命健康创新示范区等科技产业创新平台。

二是强化知识产权保护。完善知识产权保护系统，加大知识产权保护力度，完善知识产权快速协同保护机制。

三是深化科技金融改革，增强金融助力创新的能力。创建国家科技金融改革创新试验区。完善多层次、多渠道科技金融服务体系，发挥政府财政资金、引导基金引领作用，引导市场化金融机构加大投资，创新推出特色化科技金融产品，探索新兴科技金融模式，以技术支撑反哺科技金融创新发展。

四是推进科技体制机制改革。实施一批科研管理创新举措，提高科技资源配置效率。推广合同研发制度。实施科研项目全球“悬赏”制度。创新科技资源配置机制，完善稳定性支持和竞争性支持相协调的机制。强化基础研究的战略导向、应用研究的市场导向，建立突出创新质量、贡献、绩效的分类评价体系。开展社会化、专业化、国际化及长周期评价。依托河套深港科技创新合作区开展创新型科技体制机制改革。